امتیاز موضوع:
  • 0 رأی - میانگین امتیازات: 0
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
اعزام نیروی کار به خارج در دستور کار شورای عالی اشتغال
#1


مدیر کل کاریابی‌های وزارت تعاون ،
کار و رفاه گفت: موضوع اعزام نیروی کار به خارج از کشور در دستور کار
شورای عالی اشتغال قرار گرفت.

به گزارش موج به نقل از روابط عمومی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی،
مدیر کل دفتر هدایت نیروی کار وکاریابی‌های این وزارتخانه با بیان این
مطلب در همایش بررسی و شناخت راهکارهای مناسب برای تسهیل در روند اعزام
نیروی کار افزود: امیداوریم در شورای عالی اشتغال برنامه‌های خوبی برای
کارجویان و کاریابی‌ها به تصویب برسد.

مظفری از انعقاد تفاهم نامه با سازمان توسعه و تجارت ، وزارت تعاون ، کار
و رفاه و انجمن‌های بین المللی خبر داد و گفت: از این پس سازمان تجارت و
توسعه در انعقاد قراردادها با سایر کشورها موضوع اعزام نیروی کار را مورد
توجه قرار می‌دهد.

وی از انتشار یک نشریه در حوزه بازار کار بین المللی خبر داد و خاطرنشان
کرد: با انتشار این نشریه اطلاعات مورد نیاز در مورد بازار کار بین المللی
و فرصت‌های شغلی بازارهای هدف در اختیار مردم قرار می‌گیرد.

مظفری ارتقای مهارت نیروی کار را یک مولفه اساسی در اعزام نیروی کار دانست
و با اشاره به این که در حال انعقاد تفاهم نامه با سازمان آموزش فنی و
حرفه ای برای آموزش نیروی کار اعزامی هستیم، افزود: استان‌های همجوار با
کشورهای هدف باید نسبت به شناسایی فرصت ‌های شغلی تلاش کنند.

وی اعزام نیروی کار را یک طرح مکمل برای بهبود وضعیت اشتغال در کشور خواند
و با اشاره به این که مراکز کاریابی غیر دولتی در حوزه بین الملل به ۴۰
مرکز افزایش یافته است، تاکید کرد: این مراکز علاوه بر شناسایی فرصت‌های
شغلی در بازار کار بین الملل در این حوزه مشاوره شغلی ارائه می‌کنند.

وی به رتبه‌بندی مراکز کاریابی اشاره کرد و یادآورد شد: مراکز کاریابی باید فعالیت‌های خود را حرفه‌ای کنند.

مدیر کل کاریابی‌های وزارت تعاون ، کار و رفاه افزود: اعزام نیروی کار می
تواند در کاهش نرخ بیکاری فارغ التحصیلان بسیار موثر باشد و از سوی دیگر
می تواند موجب انتقال تکنولوژی از کشورهای پیشرفته به داخل شود .

وی ادامه داد: اگر فرایند اعزام نیروی کار با برنامه دقیق صورت گیرد یک
راهکار موثر برای جلوگیری از فرار مغزها محسوب می‌شود به این معنا که
افراد متخصص که زمینه کار در داخل ندارند می توانند به خارج اعزام شوند و
با کسب مهارت به کشور باز گردند.

در این سمینار دبیر انجمن صنفی کاریابی‌های بین المللی نیز گفت: یکی از
بزرگترین مشکلات که کاریابی‌ها با آنها مواجه هستند بحث آئین نامه اجرایی
مراکز و متاسفانه آنطور که باید خیلی از موارد در آن لحاظ شده است و با
جلساتی که با اداره کل هدایت نیروی کار در حال پیگیری است ، در حال اصلاح
آئین نامه مراکز کاریابی بین المللی هستیم که امیدواریم این طرح به عنوان
یک پیشنهاد به کمیسیون اجتماعی هیئت وزیران ارایه شود که پس از تصویب آن،
مشکلات و دغدغه‌های مراکز کاریابی برطرف می شود .

وی بیان کرد: خواهش من از این مراکز این است که نظرات و پیشنهادات خود را
در این حوزه به ما انتقال دهند تا ضمن جمع بندی بتوانیم نظرات را با
هماهنگی اداره کل هدایت نیروی عملکرد وزارت کار به عنوان پیشنهاد در آئین
نامه اجرایی جدید بگنجانیم.

وی افزود: یکی از مشکلات در حوزه اعزام نیروی کار ، نداشتن وابستگان کار در کشور هدف است که فقط در دو کشور وابسته کار دارید.


پاسخ


موضوعات مرتبط با این موضوع...
موضوع نویسنده پاسخ بازدید آخرین ارسال
  آگهی جذب ۶۰۰۰ نیروی آماده به کار در سراسرکشور انجمن مخ ها 0 213 14-11-2012، 01:24 AM
آخرین ارسال: انجمن مخ ها
  وزارت نفت اولویت اشتغال را به نیروهای بومی تخصیص دهد انجمن مخ ها 0 245 14-11-2012، 01:17 AM
آخرین ارسال: انجمن مخ ها
  جذب ۸۱۵ نفر نیروی جدید در شرکت ملی حفاری ایران انجمن مخ ها 0 443 07-11-2011، 02:04 PM
آخرین ارسال: انجمن مخ ها
  زورگیری به بهانه ایجاد اشتغال انجمن مخ ها 0 457 05-11-2011، 04:15 PM
آخرین ارسال: انجمن مخ ها
  کارجویان بخوانند؛ موافقت اولیه با کارت اشتغال انجمن مخ ها 0 496 20-09-2011، 01:18 AM
آخرین ارسال: انجمن مخ ها
  قانون کار – فصل پنجم – آموزش و اشتغال انجمن مخ ها 0 518 19-09-2011، 01:29 PM
آخرین ارسال: انجمن مخ ها
  نتایج آزمون استخدامی‌مجلس شورای اسلامی انجمن مخ ها 0 453 19-09-2011، 01:15 PM
آخرین ارسال: انجمن مخ ها

پرش به انجمن:


کاربرانِ درحال بازدید از این موضوع: 1 مهمان